Duración
12 horas
Objetivos
- Desarrollar la inteligencia emocional para mejorar la autogestión y las relaciones profesionales.
- Aplicar técnicas de comunicación efectiva y asertiva para favorecer interacciones laborales positivas.
- Mejorar la capacidad de trabajo en equipo y la gestión constructiva de conflictos.
- Optimizar la organización personal, la gestión del tiempo y la productividad profesional.
- Identificar y gestionar factores de estrés, promoviendo el bienestar emocional y la prevención del burnout.
- Fortalecer el liderazgo personal, la resiliencia y la capacidad de adaptación ante los cambios y desafíos laborales.
Temario
- Inteligencia emocional y autogestión
- Competencias emocionales básicas.
- Inteligencia emocional y desempeño profesional.
- Identificación de emociones y su gestión.
- Técnicas de control emocional.
- Comunicación efectiva y asertiva
- Hablando se entiende la gente: empatía, escucha activa y preguntas eficaces.
- Técnicas de comunicación positiva: Asertividad
- Facilitadores de la comunicación positiva
- Cómo hacer críticas eficaces
- Como mostrar desacuerdos
- Trabajo en equipo y resolución de conflictos
- El contexto cooperativo: roles y acuerdos de equipo.
- Colaboración y compromiso: coordinación de tareas y responsabilidad compartida.
- Resolución de conflictos
- Cómo prevenir los conflictos
- Estrategias de resolución.
- Negociación y búsqueda de acuerdos.
- Gestión del tiempo y productividad personal
- Análisis del uso del tiempo: identificación de interruptores y técnicas para gestionarlos.
- Planificación y priorización: trabajar por objetivos y en base a prioridades
- Cómo gestionar las urgencias.
- Gestión eficaz del correo electrónico.
- Gestión del estrés y bienestar emocional
- Comprender el estrés
- Estrategias de afrontamiento
- Bienestar emocional
- Equilibrio personal y profesional.
- Hábitos saludables.
- Autocuidado
- Prevención del burnout y resiliencia
- Burnout: identificación y prevención
- Estrategias preventivas
- Resiliencia profesional
- Liderazgo personal y plan de desarrollo individual
- Autoliderazgo: Proactividad y responsabilidad.
- Gestión de objetivos personales.
- Motivación personal.
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